Jeff Bezos A Claqué Après Sa Compagnie Aliments Entiers Suggère Que Les Travailleurs Font Don De Leur Temps Libre Rémunéré Pour Chaque Autre

Jeff Bezos Slammed After His Company Whole Foods Suggests Workers Donate Their Paid Time Off To Each Other

Jeff Bezos est sous le feu après sa compagnie Aliments Entiers dit les employés en bonne santé qu’ils devraient envisager de faire don de leurs congés de maladie payés à des collègues qui tombe malade au milieu de l’épidémie de coronavirus, une annonce qui suscite l’indignation.

Comme Raw Story signalé, les Aliments Entiers chef de la direction John Mackey a envoyé une lettre aux employés expliquant les options qu’ils auraient comme le coronavirus impacts du magasin et de ses travailleurs. La lettre dit que l’une de ces options a été pour les travailleurs à “donner” leurs congés payés à une piscine qui pourrait être utilisé pour d’autres employés qui en ont le plus besoin. Ce groupe pourrait également être utilisées par les travailleurs qui ont vécu un décès dans la famille immédiate, la lettre dit.

En tant que Vice – journaliste Lauren Kaori Gurley a souligné, les Aliments Entiers est maintenant une filiale d’Amazon après une fusion en 2017, ce qui signifie la société a plus qu’assez de ressources pour payer ses employés horaires pour n’importe quel jours de congé de maladie qu’ils peuvent avoir besoin au cours de l’épidémie.

“Au lieu de cela, la société a mis le fardeau de retour sur les travailleurs, et ils ne sont pas heureux à ce sujet,” Gurley a écrit, par Raw Story.

De nombreuses également souligné que Bezos lui-même avait de la richesse pour couvrir les congés payés pour les employés qui ont été frappés par le coronavirus ou nécessaire pour les soins pour les membres de la famille malades. En février, Forbes mettre Bezos la valeur nette de $à 126,9 milliards de dollars, un bond significatif après qu’il a vendu de 4 milliards d’Amazon stock au cours des dernières semaines. Que mettre Bezos plus de 14 milliards de dollars à l’avance de Bill Gates comme l’homme le plus riche dans le monde.

En dépit de l’indignation, la pratique du partage des congés payés n’est pas nouveau pour la chaîne alimentaire naturelle. En tant que Mangeur de noter, Whole Foods a mis en place un “don” programme depuis les années 1980 pour aider à partager les congés de maladie qui, autrement, auraient plus utilisé.

Mais le rapport a ajouté que d’autres magasins et chaînes de restaurants ont annoncé plus de généreuses offrandes pour les personnes touchées par le coronavirus. Mcdonald’s a offert jusqu’à 14 jours de congé de maladie payé aux employés qui ont besoin d’être mis en quarantaine, et Starbucks est l’extension de ce qu’il appelle sa “catastrophe payer” programme pour ceux qui ont besoin d’être mis en quarantaine, bien que l’entreprise n’offrant pas de congés payés à ses employés. Ceux diagnostiqués avec COVID-19 recevrez ce que Starbucks appelle “supplément de salaire de remplacement” pour les 26 semaines, le rapport a ajouté.

Les législateurs de Washington ont poussé pour les congés payés pour les employés horaires d’être inclus dans toute coronavirus réponse.

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